“不好意思啊，最近實在是太忙了?！?月8日上午，氣溫高達(dá)35攝氏度。剛從車間檢查一圈回來的黃福中來不及擦去臉上的汗水，就急急忙忙地過來招呼記者。
一身工裝、一副眼鏡、手里拿著紙筆，初見黃福中，衣著簡單樸素，儒雅又不失干練。自1989年參加工作以來，30多年來，黃福中始終發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，以較強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，立足本職、任勞任怨、求真務(wù)實，為公司高質(zhì)量發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)，獲得騰嶺公司“優(yōu)秀經(jīng)營管理者”等多項榮譽(yù)。
黃福中（左一）在塑料編織廠檢查產(chǎn)品質(zhì)量和6S現(xiàn)場管理
“黃部長是我們的‘大總管’，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展做了很多工作。”采訪中，同事這樣告訴記者。作為騰嶺公司經(jīng)管部部長，黃福中總是把擔(dān)子挑在肩上，一步一個腳印，每次都能積極圓滿地完成公司交辦的各項工作任務(wù)，使公司經(jīng)營管理工作不斷得到加強(qiáng)，公司經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量始終保持較好的發(fā)展態(tài)勢，主要發(fā)展指標(biāo)持續(xù)向好。
盡管工作千頭萬緒，但黃福中卻善于從紛繁復(fù)雜的工作中尋找規(guī)律。他始終堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向解決實際問題，建立了較為完善的管理機(jī)制和管理制度，主持編制印刷騰嶺公司管理手冊，管理人員人手一冊。持續(xù)完善騰嶺公司績效考核體系，并嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，2020年在集團(tuán)績效考核評比中，獲得“好”等次。
在做好日常本職工作的同時，黃福中主動承擔(dān)公司項目建設(shè)任務(wù)，參與了公司篩煤廠建設(shè)、矸石環(huán)保圍擋建設(shè)等重大項目的設(shè)計施工。主動承擔(dān)的龍騰新墻材公司98.5%股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作，2018年6月成功在安徽省股權(quán)交易中心實現(xiàn)股權(quán)轉(zhuǎn)讓，完成了集團(tuán)公司第一批子公司清理整合工作，規(guī)避了經(jīng)營風(fēng)險。
2020年，疫情形勢剛剛好轉(zhuǎn)，為了按期完成液壓科技注銷清算，黃福中壓實管理責(zé)任，每周安排兩天以上的時間常駐宿州新區(qū)建投集團(tuán)，積極同相關(guān)方對接，攻堅克難，變被動為主動，全力推進(jìn)新區(qū)建投集團(tuán)對液壓科技廠房及附屬物資產(chǎn)收購工作。協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)召開8次股東會議，達(dá)成共識，形成決議。經(jīng)過不懈努力，2020年12月10日完成液壓科技稅務(wù)注銷和工商注銷，提前20天完成省委巡視整改任務(wù)。
在2020年蘆嶺礦東部排矸系統(tǒng)改造中，黃福中靠前指揮，協(xié)同作戰(zhàn)，始終堅持公司利益優(yōu)先，主動優(yōu)化施工圖設(shè)計方案，通過縮小圍擋基礎(chǔ)、優(yōu)化基礎(chǔ)配筋、面板同基礎(chǔ)柱連接方式等，節(jié)約工程造價16.2萬元。蘆嶺礦東部矸石排放、裝卸轉(zhuǎn)運全部達(dá)到環(huán)保要求，實現(xiàn)效益與環(huán)保并舉。
有一種事業(yè)，需要青春和理想去追求；有一種追求，需要勞動和汗水來實現(xiàn)。黃福中始終忠于黨、忠于企業(yè)，以共產(chǎn)黨員的一顆初心，在默默無聞的奉獻(xiàn)中實現(xiàn)著自己的人生價值。他經(jīng)常深入廠點、班組進(jìn)行政策形勢任務(wù)宣傳教育，統(tǒng)一員工思想，凝心聚力，同時傾聽職工心聲，及時幫助職工解決困難，深入推進(jìn)共建共享。
黃福中多方面協(xié)調(diào)，推動宿州市埇橋區(qū)不動產(chǎn)登記中心幫助騰嶺公司商住樓業(yè)主辦理不動產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書，解決了長期困擾48戶業(yè)主的小產(chǎn)權(quán)房問題，樹立了共產(chǎn)黨員的良好形象。今年被評為集團(tuán)公司勞動模范，黃福中倍受鼓舞，“竭力發(fā)揮光和熱，不用揚鞭自奮蹄”，如今，他想要做的是，“將勞模精神傳遞給身邊人，創(chuàng)造更好的業(yè)績回報企業(yè)”。
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